求人概要
社名:有限責任監査法人トーマツ
所属:パブリックセクター・ヘルスケア事業部
職種:公教育・こども政策課題解決コンサルタント
職位:スタッフ、シニアスタッフ、マネジャー
勤務地: 東京、大阪、名古屋、福岡
職務内容
公教育、こども政策の課題解決に向けた各種コンサルティングをお任せするポジションです。
業務内容
- 教育委員会、文部科学省等を対象とした、公教育分野のコンサルティング、自治体向けのこども政策・子育て支援分野に関するコンサルティング・企画支援業務を担当いただきます。
- 政策・事業の検討支援に加え、調査分析、資料作成、会議運営、関係者調整、進捗管理など、案件推進の中核を担っていただきます
主な支援テーマ
公教育領域
- 教育振興基本計画、教育大綱、各種施策の策定・改定支援
- 学力向上、教員の働き方改革、不登校、いじめ、特別支援教育等に関する施策検討支援
- GIGAスクール構想、教育ICT、校務DX、データ活用に関する支援
- 調査分析、会議運営、議事録作成、進捗管理、課題管理等のPMO業務
子ども・子育て領域
- こども計画、こども・子育て支援事業計画、少子化対策等の計画策定支援
- こども施策検討、制度設計、事業企画支援
- 施策実行に向けた政策立案、運用設計、推進体制構築、進捗管理支援
- こども施策に関するDX活用や関連施設の構想検討・支援
具体的な業務例
- 自治体、関係機関へのヒアリング
- 各種データ分析、課題整理、提言作成
- 審議会、検討会、庁内会議等の運営支援、ファシリテーション
- 施策推進に向けた実行支援
- 研修、ワークショップの企画運営
期待役割、訴求ポイント
- 中央省庁や地方自治体向けの業務を通じて、政策立案から決定・実行までを一気通貫して関わることで、国や街がどのように変わっているのかを体感することができます
- 自身のアクションが国や地域の変革につながることを実感しつつ、持てる専門性を確実に行政経営や地域創生へ活かすことができます
- 早い段階から現場のプロジェクトマネジャー、審議会・事務局等でのファシリテーター、研修講師などに携わっていただくことも可能です
応募資格
必須要件
- PMO経験(1年以上)
- 下記のいずれかの経験
- コンサルティングファーム、シンクタンク等でのコンサルティング経験
- 官公庁・自治体向け案件への参画経験
- IT導入、業務改善、BPR、調査研究等のプロジェクト経験
- 教育委員会、学校、大学等での企画・調整経験
- 民間事業者の立場で、自治体向けに、こども計画、こども・子育て支援事業計画に関連する計画を推進した経験
- PowerPoint、Excel、Wordを使用した資料作成実務経験
希望要件
- 文部科学省、教育委員会向け案件の経験
- 教育政策、教育行政、学校運営に関する知見
- GIGAスクール、教育ICT、校務DX、教育データ活用の知見
- 自治体のこども政策、子育て支援政策に関する実務またはコンサルティング経験
- こども施策に関するDXの知見・実務経験
求める人材像
- 調査分析、資料作成、会議運営を正確に進められる
- 自ら論点やタスクを整理し、主体的に動ける
- 教育をテーマに実行支援まで関わりたいと考えている
- こども政策や子育て支援分野に関心をお持ちである
- 社会的意義の大きいテーマに取り組みたいと考えている
想定ランク
スタッフ、シニアスタッフ、マネジャー
勤務地
東京事務所・大阪事務所・名古屋事務所・福岡事務所のいずれか候補者様のご希望を踏まえて決定します
企業情報
企業名:有限責任監査法人トーマツ
従業員数:6,200人~
所在地:東京 / 大阪 / 名古屋 / 福岡 / 札幌 / 前橋 他25拠点
勤務時間:9:30-17:30(休憩1時間)
休日:土日祝日、年末年始
休暇:有給 / 慶弔 / 育児 / 介護休暇など
福利厚生:社会保険(健康 / 厚生年金 / 雇用 / 労災)
各種制度:
退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金、確定拠出年金、定年退職制度(60歳)、継続雇用制度(65歳まで)
兼業・副業:原則禁止
昇給・賞与:昇給有(能力査定の上)、賞与年3回
会社概要
日本初の全国規模の監査法人。「Quality first」のスローガンのもと、監査・保証業務に加えて、GRC(ガバナンス・理数・コンプライアンス)、テクノロジー、財務、経営管理基盤の高度化を含むリスクアドバイザリーサービスを提供。パブリック領域においても官公庁から多くの案件を受注。

